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第三十三章 扩招员工

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    元旦过后没几天,草莓上就已经开始泛红,用不了多久就会成熟。这种草莓在每年一月份结果后,还会不停的开花长出果子,每隔几天就可以收获一次,一直可以持续到五月份。

    等到一茬又一茬的草莓接连成熟,果园里就会繁忙很多,虽然只有十五亩地,目前的五个员工勉强够用,但是沈阳光还想在招收几个人。

    一来是想要精心打理果园,多几个人每个月几万块的工资,在巨大的产出面前根本不值得一提。

    其次是还有一个多月就过年了,等到过完年村里人都出去打工,打算那个时候扩大规模再招人就不好招了。

    最重要一点是过年的时候村里的人都回来,挑人很麻烦,现在正是外地各个工厂繁忙的时候,谁要是愿意回来,那基本就是真心想要在果园上班的人,等到过年的时候人已经招齐,也免得太多人上门应聘搞得关系紧张。

    中午收工的时候,在员工回家之前,沈阳光当众宣布道:“你们回家后各自联系一下,果园里还想招几个人,每个人可以推荐一个四十五岁以内的男性员工过来,各方面待遇和你们都一样,当然了,一般会安排男员工干些重体力的活,每月的奖金就会高一些。”

    现代社会男女平等拿一样的工资也没什么好说的,但是很多家庭中男方的收入要更高一些,沈阳光暂时只能使用增加奖金的方法来吸引男员工,等到以后员工多了就会进行详细的分工,每个人根据工种的不同,也会有不同的基本工资。

    “还有就是我们果园只要能够老实本分吃苦耐劳的人,会有一个月的考核期,想必大家的亲戚朋友也都互相了解,到时候如果哪位新来的员工没有通过考核期,那就浪费这个名额了。”

    几位员工听了都很高兴,早在十月份的时候就有人找上门想要来上班,现在终于有机会把他们介绍过来,而且她们对自己的亲朋好友也都很了解,知道大家的品行如何,也都暗下决心不能浪费这个名额,推荐合适的人选过来。

    接着沈阳光又说道:“现在从草莓马上成熟,为了防止有小偷小摸,我还想再招几个保安,不知道你们有没有推荐的,要四十岁以下,最好有过干保安的经验,工资待遇也有一样。”

    王春梅立即说道:“我老姨家有个弟弟叫张雪游,今年刚三十岁,还是个退伍兵,现在在县城一家酒店做保安,人品那是没的说,你看怎么样?”

    听到退伍兵三个字,沈阳光顿时眼前一亮:“还当过兵?那好啊,不知道他愿意不愿意过来?”

    “我那姨弟肯定愿意,他去年刚结婚,家里老婆孩子没人照顾,听说保安的工资也不高,还比不上咱们这里,我回家就给他打电话问问!”

    沈阳光点了点头,又看向其他人问道:“你们还认识有其他当过兵的人吗?”

    看到剩下几个人都摇头,沈阳光又问道:“当过保安的也行。”

    “这个有认识的,我家邻居大国,蛮老实的一个孩子,才二十多岁,现在正在外面做保安,他父母一直想要给他说门亲事,早就想让他回来了。”

    “我也有认识的,之前一直在省城当保安,前段时间刚辞了工作回来,准备年后到离家比较近的县城找工作。”

    “我也有我也有……”

    沈阳光举起手示意大家安静下来说道:“好,你们都去联系一下,同样也是每个人一个名额,因为草莓快要熟了,所以想要来上班的要在一星期之内过来进行面试,一个星期后全部上岗试用。”

    “哪用一星期啊,我回去打个电话,让姨弟明天就过来!”

    “下午我就把大国叫来给你看看!”

    “……”

    俗话说三个女人一台戏,这极为女员工干起农活是一把好手,但是不干活的时候便又恢复了本质,叽叽喳喳个不停,好不容易催促他们快回家做饭,沈阳光这才清净下来。

    下午的时候,刚回来没几天的大国果然跟着女员工一起来到了果园,沈阳光有些面熟,但是因为对方比自己大一些所以没有在一起玩过。

    进入办公室之后,沈阳光问了几个从网上搜来的有关保安专业的问题,对方回答的很不错,而且看起来也不像那种滑头之人,便通过面试,让对方下星期过来上班。

    第二天张雪游也来,他为了这次面试特意请了一天假,沈阳光看到张雪游后忍不住点了点头,不愧是退伍军人,身形匀称结实,寸头干净利索,腰板也很直,站在那里仿佛站军姿一样,看来退伍这几年他也依旧保持这军人的作风。

    问了几个问题之后,张雪游也回答的很干脆,沈阳光决定很满意,差点没忍住让他直接做保安队长,可是现在才见第一面,还需要一个月的试用期来仔细观察,所以同样让他下星期过来上班。

    张雪游也没有多待立刻又返回了县城,他的那份工作还没有正式辞职,他又不是那种拍拍屁股就走的人,正好趁着这几天的时间回去做好离职交接,也给那座酒店一些招人的时间。

    接下来几天,陆陆续续有人从外地赶回来进行面试,他们有的是在省城打工,有的在京城,还有的在江南,所以无法同时赶到,不过却都在一星期之内到达果园进行面试。

    这几个人几乎都在三四十岁,各个都是家里的顶梁柱,他们贸然辞职直接回来也担了不少的风险,所以几位员工介绍人的时候也都仔细考虑过了,不能让人家过去了试用期还丢了工作。

    因此前来面试的人表现的都不错,虽然有几个人不太会说话,但是能够看得出来是个吃苦耐劳的人。

    一个星期过后,新招收的员工正式上岗试用,如此一来,金泉果园中目前除了沈阳光外共有十七名员工。

    其中姜小溪负责人事,刘地化负责看大门,张雪游五人为保安,还有王春梅等十个工人,每个月的工资开支也达到了六万多元。

    虽说保安的日常工作量要比普通员工少一些,但是不定时的会安排一些其他事情,并且保安的每天工作时间要比普通员工长,而且还有轮值夜班,所以拿一样的钱并没有人说什么。

    新招收的员工的工作也都已经安排好,平时里男女员工合在一处,共同负责果园里的一些事情,比如即将到来的草莓采摘工作,等到特定的时候,再划分不同的工作职责。

    五位保安的工作主要是巡视果园保护果园的安全,同时划出了轮流值白班值晚班以及普通班,值晚班就不用说了需要在果园里过夜,值白班的时候要一直待在果园里面,吃饭都不可以出去,普通班则像普通员工一样,一日三餐可以回家,由于现在保安比较少,所以每个班次只安排一名值班人员。

    接着沈阳光又多买了几个摄像头,正式建立了一间监控室,里面有个大屏幕随时可以监视整个果园的情况,在保安值夜班的时候,大部分时间都会坐在这里看守。

    此时大门内一排新建的房屋已经有三间用上了,其中最靠近大门的是刘地化的传达室,接着就是沈阳光与姜小溪共用的办公室,然后就是保安专用的监控室。

    在这排房屋的对面还有一些半敞式的仓库,平时存放拖拉机和一些农具。

    还剩下的几间房间,沈阳光又划出来两间大一些的,一间做为会议室,另一间做为休息室,能够让员工在繁忙之中喝口水休息一下。

    此时的金泉果园,终于有点真正公司的样子了!